Ổn định lao động, doanh nghiệp tăng tốc sản xuất ngay từ đầu năm

	Xuất khẩu nông sản khởi sắc ngay đầu năm
	Hướng dẫn chính sách thuế cho doanh nghiệp ngay từ đầu năm
	Quyết liệt giải ngân vốn đâu tư công từ ngày đầu, tháng đầu năm 2022

Tỷ lệ lao động trở lại làm việc sau Tết Nhâm Dần cao hơn so với mọi năm. Ảnh: Sài Gòn Food

Hơn 90% lao động trở lại làm việc

Sau kỳ nghỉ tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022, thống kê sơ bộ của Sở Lao động, Thương binh và Xã hội TPHCM tại các doanh nghiệp tính đến ngày 9/2, tỷ lệ người lao động quay trở lại làm việc khoảng 95%. Trong đó, nhiều doanh nghiệp có số công nhân lớn, lao động ở xa nhưng cũng đã sớm ổn định nguồn nhân lực ngay trong ngày khai xuân đầu năm. Đơn cử như Công ty TNHH Wooyang Vina II (quận 12, TPHCM), ngày khai xuân 7/2, người lao động có mặt đạt gần 100%; Công ty TNHH điện tử Samsung HCMC CE Complex (hơn 6.000 lao động) đạt trên 95%, nhà máy Nidec Sankyo (4.000 công nhân) đạt 94%. Các nhà máy Intel, Jabil... cũng ghi nhận trên 90% lao động đã trở lại làm việc.

Tại Bình Dương, Liên đoàn Lao động Bình Dương cho biết, có trên 90% doanh nghiệp đã hoạt động trở lại sau kỳ nghỉ Tết với tỷ lệ công nhân quay lại làm việc đạt trên 85%. Trong đó, các doanh nghiệp dệt may nằm ngoài KCN có hơn 80%, trong KCN VSIP có khoảng 85% và các KCN Bình Dương có khoảng 87% lao động trở lại làm việc. Bên cạnh đó, trong dịp Tết vừa qua, các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh Bình Dương đã có khoảng 112 doanh nghiệp làm việc xuyên Tết, với số lượng hơn 12.000 lao động. Thời gian làm việc trong những ngày nghỉ Tết, các doanh nghiệp bảo đảm thực hiện các chế độ cho người lao động theo đúng theo quy định của luật lao động.

Theo Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai, tính đến ngày 9/2, trung bình tỷ lệ lao động đi làm lại tại các doanh nghiệp đạt hơn 96%. Những lao động chưa đi làm hầu hết ở tỉnh xa và đã có đơn xin nghỉ phép từ trước. Ông Tăng Quốc Lập, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai cho biết, tỷ lệ lao động quay lại làm việc sau kỳ nghỉ tết Nguyên đán đạt cao. Điều này giúp doanh nghiệp ổn định sản xuất ngay từ đầu năm. Tại những doanh nghiệp lớn, sử dụng nhiều lao động như Công ty Taekwang Vina (thành phố Biên Hòa), Công ty Changshin Việt Nam (huyện Vĩnh Cửu), Tập đoàn Phong Thái (huyện Trảng Bom) có khoảng 98% lao động đã đi làm trở lại.

Đáng chú ý, với dệt may, lĩnh vực thường đối diện nỗi lo thiếu hụt lao động sau kỳ nghỉ Tết cũng đón nhận sự trở lại của trên 90% lao động. Ông Nguyễn Xuân Hồng, Chủ tịch Hội Dệt may Thêu đan TPHCM cho biết, hầu hết doanh nghiệp hội viên khai xuân trong ngày 8/2 để ổn định lao động. Theo ông Hồng, năm nay không có doanh nghiệp nào tổ chức phương tiện đón công nhân như các năm vì số lao động đăng ký về quê rất ít. Vì vậy, doanh nghiệp ổn định lao động ngay từ ngày ra quân đầu năm.

Tăng tốc sản xuất

Có được kết quả này là nhờ chính sách chăm lo cho người lao động của doanh nghiệp như tăng tiền lương, tiền thưởng, tặng vé xe hay tổ chức chuyến xe đưa đón người lao động về quê ăn Tết, thưởng tiền cho người quay lại làm việc đúng lịch… được duy trì trong nhiều năm qua, kể cả những thời điểm dịch bệnh Covid-19 khó khăn nhất.

Ông Lê Quang Vũ, Phó Tổng giám đốc Công ty CP Sài Gòn Food cho biết, ngày 7/2 công ty đã bắt đầu trở lại hoạt động sản xuất với số lao động trở lại làm việc tương đối ổn định, tâm lý công nhân cũng đã ổn định hơn so với cùng kỳ Tết năm trước khi dịch bệnh còn căng thẳng. Dự kiến đến ngày 20/2 quân số sẽ đủ 100%. Trong dịp Tết năm nay Sài Gòn Food thưởng cho nhân viên 2 tháng lương, gồm lương tháng 13 và lương hiệu quả cho công nhân sản xuất hoặc thưởng KPI cho khối gián tiếp; chi trả phép năm cho công nhân sản xuất; chi trả chế độ thâm niên. Đặc biệt, Sài Gòn Food duy trì tổ chức xe đưa đón công nhân viên về quê ở các tỉnh dọc miền Trung đến điểm cuối là Thanh Hóa.

Tại Khu công nghiệp Tân Phú Trung, huyện Củ Chi, ông Huỳnh Kiều Sơn, Tổng Giám đốc Công ty Cơ khí Việt Sơn, cho biết, doanh nghiệp tập trung sản xuất ngay trong ngày khai xuân. Điều này là bởi từ trước Tết công ty đã nhận nhiều đơn hàng mới nên phải tập trung sản xuất sớm để đáp ứng cho khách hàng. Ngay trong quý 1/2022 công ty phải đảm bảo mỗi ngày xuất 2 container cho thị trường Campuchia.

Phó chủ tịch Hội Dệt may - thêu đan TPHCM Phạm Văn Việt cho hay, ngành dệt may Việt Nam năm nay có nhiều lợi thế để vươn lên khi cả đơn hàng, nhân công, nguyên vật liệu đều đảm bảo. Hiện nhiều doanh nghiệp dệt may đã có đơn hàng cho đến tháng 6, thậm chí quý 3, do đó việc người lao động sớm trở lại nhà xưởng sẽ giúp ngành này sớm bắt nhịp sản xuất.

Theo Ban quản lý Khu công nghệ cao TPHCM, hiện các doanh nghiệp lớn, doanh nghiệp chủ lực của khu đã chủ động nguồn lao động để làm việc ngay sau Tết để đảm bảo các đơn hàng xuất khẩu, riêng trong thời điểm Tết có đến 7.000 lao động ở lại làm việc xuyên Tết.

Tương tự, theo Hiệp hội Chế biến gỗ tỉnh Bình Dương, hầu hết các doanh nghiệp ngành gỗ hoạt động trở lại sau Tết từ ngày 7/2. Năm 2022, các doanh nghiệp ngành gỗ tiếp tục có thêm nhiều đơn hàng mới, thị trường xuất khẩu cũng sẽ ổn định hơn.