Facebook Twitter youtube Tiktok

Thi đánh giá năng lực cũng giống như làm trên thực tế

(HQ Online) - Năm 2019, Tổng cục Hải quan tiếp tục triển khai thi đánh giá năng lực công chức đối với hơn 2.000 công chức đến từ 28 cục hải quan tỉnh, thành phố và 2 vụ, cục thuộc Tổng cục Hải quan. Phóng viên Báo Hải quan đã trao đổi với ông Lương Khánh Thiết (ảnh), Phó trưởng Ban Cải cách hiện đại hóa liên quan đến vấn đề này.
thi danh gia nang luc cung giong nhu lam tren thuc te 116156 Tổng cục Hải quan khai mạc kỳ thi đánh giá năng lực công chức năm 2019
thi danh gia nang luc cung giong nhu lam tren thuc te 116156 ĐH Quốc gia TPHCM tổ chức 2 đợt thi đánh giá năng lực kỳ thi năm 2020
thi danh gia nang luc cung giong nhu lam tren thuc te 116156 2172 cán bộ công chức của 30 đơn vị sẽ được đánh giá năng lực trong năm 2019
thi danh gia nang luc cung giong nhu lam tren thuc te 116156 Hải quan Quảng Ninh khai mạc kì thi đánh giá năng lực công chức
thi danh gia nang luc cung giong nhu lam tren thuc te 116156

Tổng cục Hải quan triển khai đánh giá năng lực công chức không giữ chức vụ lãnh đạo từ năm 2018, đây phải chăng được xem là một trong những giải pháp để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, thưa ông?

Xuất phát từ Quyết định 448/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ về ban hành Chiến lược phát triển Hải quan đến năm 2020, với mục tiêu đến năm 2020 xây dựng lực lượng Hải quan chính quy, hiện đại, tiệm cận với Hải quan các nước tiên tiến trên thế giới, ngành Hải quan đã triển khai Kế hoạch cải cách, phát triển và hiện đại hóa ngành Hải quan giai đoạn 2016-2020.

Trong đó, giai đoạn 2016-2020, ngành Hải quan đã kế thừa kết quả về triển khai các hoạt động cải cách như thực hiện thủ tục hải quan điện tử, hướng tới phục vụ tốt hơn người dân, doanh nghiệp. Cũng trong giai đoạn này, ngành Hải quan đã quan tâm nhiều hơn đến việc phát triển nguồn nhân lực, nâng cao chất lượng đội ngũ và xây dựng lực lượng Hải quan chính quy, hiện đại, chuyên nghiệp, chuyên sâu, làm chủ các trang thiết bị hiện đại.

Theo đó, Tổng cục Hải quan đã xây dựng, triển khai mô hình quản lý nguồn nhân lực dựa trên từng vị trí việc làm, với chuỗi các hoạt động về xây dựng hệ thống vị trí việc làm bằng mô tả công việc, khung năng lực, quản lý biên chế, đào tạo, bồi dưỡng, sắp xếp và thực hiện các hoạt động nhân sự khác dựa trên năng lực, cũng như vị trí việc làm.

Trong đó, Tổng cục Hải quan quan tâm đến hoạt động đánh giá năng lực, coi đây là hoạt động then chốt. Nếu không đánh giá công khai, minh bạch thì rất khó triển khai các hoạt động quản lý nguồn nhân lực khác.

Năm 2018, Tổng cục Hải quan đã tổ chức đánh giá năng lực đối với hơn 3.000 công chức nghiệp vụ ở 6 vụ, cục nghiệp vụ thuộc Tổng cục Hải quan và 7 cục Hải quan tỉnh, thành phố trọng điểm. Kết quả đánh giá năng lực đã phân công chức thành 3 cấp độ 1, 2, 3, từ đó nâng cao chất lượng hiệu quả đối với công chức tham gia hoạt động đánh giá nghiệp vụ.

Mục tiêu của hoạt động đánh giá năng lực, trước hết giúp cho ngành Hải quan nhận thấy được thực chất năng lực của cán bộ, công chức, qua đó tổ chức các chương trình đào tạo, bồi dưỡng nhằm nâng năng lực cán bộ, công chức, thực hiện hiệu quả công việc, nhiệm vụ được giao, cũng như các nhiệm vụ chính trị của ngành Hải quan.

Mặt khác, ngành Hải quan cũng vận dụng kết quả đánh giá năng lực trong công tác cán bộ như điều động, luân chuyển, bố trí, sắp xếp, quản lý biên chế. Đánh giá năng lực công chức cũng đem lại lợi ích to lớn cho hoạt động tổ chức cán bộ của ngành Hải quan, qua đó góp phần nâng cao chất lượng hoạt động nghiệp vụ hải quan.

Năm 2019, Tổng cục Hải quan tiếp tục đánh giá năng lực công chức không giữ chức vụ lãnh đạo. So với năm 2018, việc đánh giá năng lực có những điểm gì mới đáng chú ý?

Năm 2019, Tổng cục Hải quan tiếp tục đánh giá đối với hơn 2.000 công chức nghiệp vụ thuộc 28 cục hải quan tỉnh, thành phố ở 6 lĩnh vực: Giám sát quản lý, thuế xuất nhập khẩu, quản lý rủi ro, kiểm tra sau thông quan, điều tra chống buôn lậu và xử lý vi phạm. Đồng thời, mở rộng đánh giá thêm 2 lĩnh vực mới là thanh tra, kiểm định. Trong đó, việc đánh giá năng lực ở lĩnh vực thanh tra được triển khai trong toàn ngành Hải quan.

Như vậy, kết thúc năm 2019, toàn ngành Hải quan sẽ đánh giá hơn 5.000 công chức về những nghiêp vụ cơ bản của ngành Hải quan, cũng như thực hiện thủ tục hải quan hướng tới phục vụ tốt hơn người dân, doanh nghiệp.

Bên cạnh đó, năm 2019, Tổng cục Hải quan đổi mới phương pháp hoạt động đánh giá năng lực, hướng tới việc chính xác, thực chất hơn trong việc am hiểu kiến thức, kỹ năng chuyên môn của công chức nghiệp vụ, đảm bảo tính công khai, minh bạch cũng như xác định rõ công chức có đạt yêu cầu năng lực để thực hiện nhiệm vụ.

So với năm 2018, phương pháp hỏi cũng thay đổi. Thay vì chỉ có một đáp án đúng, câu hỏi đánh giá năng lực sẽ có nhiều phương án đúng. Ví dụ như câu hỏi về điều, khoản trong các quy định nghiệp vụ có rất nhiều đáp án đúng khác nhau, qua đó để công chức cũng phải nắm bắt tất cả các quy định mới có thể thực hiện đúng các quy định của pháp luật. Chính vì vậy, công chức Hải quan muốn trả lời đúng câu hỏi, thực hiện đúng trên thực tế phải nắm vững toàn bộ quy định nghiệp vụ.

Việc xây dựng bộ đề thi đánh giá năng lực cũng hướng tới mục tiêu “thi cũng giống như làm trên thực tế”, để qua kỳ thi này, công chức sẽ làm công việc nghiệp vụ tốt hơn góp phần vào sự nghiệp cải cách hiện đại hóa ngành Hải quan, cũng như hoàn thành nhiệm vụ chính trị của Đảng, Nhà nước giao.

Ông có thể cho biết năm 2020 công tác thi đánh giá năng lực sẽ được triển khai như thế nào?

Đến năm 2020, Tổng cục Hải quan tiếp tục hoàn thiện khung đánh giá năng lực, tiến tới triển khai mô hình đánh giá năng lực ở 3 cấp, dần dần chuyển giao cho các cục hải quan tỉnh, thành phố chủ động đánh giá theo định 1 năm/lần. Tổng cục Hải quan sẽ triển khai đánh giá năng lực theo định kỳ từ 3 đến 5 năm/lần, cũng như từng cục hải quan, từng chi cục hải quan sẽ có kỳ hạn đánh giá để làm sao công chức Hải quan luôn luôn nắm được các quy định chuyên môn nghiệp vụ trong quá trình thực thi công vụ.

Tới đây, Tổng cục Hải quan tiếp tục xây dựng khung năng lực chuyên môn nghiệp vụ đối với lãnh đạo cấp đội, phòng, chi cục theo từng lĩnh vực, chuyên môn công tác để làm căn cứ để đánh giá năng lực đối với lãnh đạo cấp này, dự kiến triển khai vào năm 2020 và năm 2021.

Xin cảm ơn ông!

Quang Hùng (thực hiện)

Tin liên quan

40 công chức Hải quan khu vực III tham gia lớp đào tạo an toàn bức xạ

40 công chức Hải quan khu vực III tham gia lớp đào tạo an toàn bức xạ

Chi cục Hải quan khu vực III vừa phối hợp với đơn vị đào tạo tổ chức lớp đào tạo an toàn bức xạ cho 40 cán bộ công chức thuộc Chi cục.
330 công chức Hải quan khu vực VI tham gia lớp học "Bình dân học vụ số"

330 công chức Hải quan khu vực VI tham gia lớp học "Bình dân học vụ số"

Chi cục Hải quan khu vực VI vừa tổ chức lớp tập huấn sử dụng/ ứng dụng nền tảng Học trực tuyến đại trà Quốc gia Moocs (bình dân học vụ số). Lớp tập huấn được triển khai bằng hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến từ Chi cục đến 12 điểm cầu tại các đơn vị hải quan cửa khẩu thuộc địa bàn tỉnh Lạng Sơn và Cao Bằng.
4.311 công chức, người lao động trong ngành Thuế nghỉ hưu trước tuổi và thôi việc

4.311 công chức, người lao động trong ngành Thuế nghỉ hưu trước tuổi và thôi việc

Ngành Thuế đã giải quyết chế độ cho 4.311 công chức, người lao động nghỉ hưu trước tuổi hoặc thôi việc theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP.
Phát động thi đua xây dựng Hải quan Việt Nam chính quy, hiện đại

Phát động thi đua xây dựng Hải quan Việt Nam chính quy, hiện đại

Tại Hội nghị điển hình tiên tiến Cục Hải quan giai đoạn 2021-2025 (ngày 27/6), Phó Cục trưởng Âu Anh Tuấn thay mặt lãnh đạo Cục phát động phong trào thi đua giai đoạn 2026 - 2030 với chủ đề: Hải quan Việt Nam Đoàn kết - Kỷ cương - Đổi mới - Đột phá - Phát triển; Thi đua nỗ lực thực hiện hiệu quả Hải quan số, Hải quan thông minh, Hải quan xanh.
Nhiều tập thể, cá nhân ngành Hải quan bền bỉ phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ

Nhiều tập thể, cá nhân ngành Hải quan bền bỉ phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ

Ngày 27/6, Cục Hải quan tổ chức Hội nghị điển hình tiên tiến giai đoạn 2021-2025. Tham dự Hội nghị có ông Nguyễn Anh Tuấn, Phó Trưởng ban Thi đua – Khen thưởng Trung ương và đại diện các tập thể, cá nhân tiêu biểu trong phong trào thi đua và công tác khen thưởng giai đoạn 2021 – 2025.
Tạm dừng tiếp nhận khai hải quan từ 22 giờ ngày 30/6

Tạm dừng tiếp nhận khai hải quan từ 22 giờ ngày 30/6

Cục Hải quan vừa có thông báo tạm dừng tiếp nhận khai hải quan để triển khai hệ thống công nghệ thông tin đáp ứng cơ cấu tổ chức bộ máy mới.
Thứ trưởng Bùi Văn Khắng: Phải khẳng định được vai trò lực lượng Hải quan trên mặt trận chống buôn lậu

Thứ trưởng Bùi Văn Khắng: Phải khẳng định được vai trò lực lượng Hải quan trên mặt trận chống buôn lậu

Đây là một trong các chỉ đạo quan trọng của Thứ trưởng Bộ Tài chính Bùi Văn Khắng tại Hội nghị sơ kết công tác 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2025 của Cục Hải quan, ngày 27/6.
Cục Hải quan tập trung chuyển đổi số, ứng dụng khoa học công nghệ theo Nghị quyết 57

Cục Hải quan tập trung chuyển đổi số, ứng dụng khoa học công nghệ theo Nghị quyết 57

Ngày 27/6, Cục Hải quan tổ chức Hội nghị sơ kết công tác 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2025. Thứ trưởng Bộ Tài chính Bùi Văn Khắng dự và phát biểu chỉ đạo.
Hải quan khởi động ứng dụng Vietnam Customs Data

Hải quan khởi động ứng dụng Vietnam Customs Data

Ngày 27/6, Cục Hải quan tổ chức Lễ Khởi động ứng dụng Vietnam Customs Data. Thứ trưởng Bộ Tài chính Bùi Văn Khắng tham dự và phát biểu chỉ đạo.
Hải quan Ninh Thuận sớm hoàn thành chỉ tiêu thu NSNN

Hải quan Ninh Thuận sớm hoàn thành chỉ tiêu thu NSNN

Chủ động hỗ trợ, tạo thuận lợi thông quan hàng hóa xuất nhập khẩu (XNK), trong nửa đầu năm 2025, Hải quan Ninh Thuận (Chi cục Hải quan khu vực XIII) đã sớm hoàn thành nhiệm vụ thu ngân sách Nhà nước.
Chi cục Hải quan khu vực X thu nộp ngân sách hơn 10.000 tỷ đồng trong 6 tháng

Chi cục Hải quan khu vực X thu nộp ngân sách hơn 10.000 tỷ đồng trong 6 tháng

Từ đầu năm đến ngày 15/6/2025, tổng số thu nộp NSNN toàn Chi cục Hải quan khu vực X là 10.816,06 tỷ đồng, đạt 49,5% chỉ tiêu Pháp lệnh do Thủ tướng Chính phủ giao (21.850 tỷ đồng).
Hải quan Khu vực II triển khai Nghị quyết 57-NQ/TW: Đồng bộ về công nghệ - quy trình - con người

Hải quan Khu vực II triển khai Nghị quyết 57-NQ/TW: Đồng bộ về công nghệ - quy trình - con người

Với việc cụ thể hóa các chủ trương lớn về đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số, cùng với sự quyết liệt triển khai đồng bộ, chuyên nghiệp, Chi cục Hải quan khu vực II quyết tâm thực hiện hiệu quả Nghị quyết số 57-NQ/TW.
Hải quan khu vực VI tổ chức thành công Đại hội đại biểu Đảng bộ lần thứ nhất

Hải quan khu vực VI tổ chức thành công Đại hội đại biểu Đảng bộ lần thứ nhất

Ngày 25/6/2025, Đại hội đại biểu Đảng bộ Hải quan khu vực VI lần thứ nhất, nhiệm kỳ 2025-2030 được tổ chức thành công với sự tham gia của 168 đại biểu ưu tú được bầu từ 16 chi bộ thuộc Đảng bộ.
Số hóa hướng đến minh bạch trong kiểm tra trị giá hải quan

Số hóa hướng đến minh bạch trong kiểm tra trị giá hải quan

Nhằm hướng tới minh bạch trong kiểm tra trị giá hải quan và hỗ trợ DN tuân thủ, giảm chi phí thời gian, nhưng cũng xử lý nghiêm các hành vi vi phạm, cơ quan Hải quan đang tiếp tục hoàn thiện cơ sở pháp lý, cập nhật dữ liệu giá, số hóa toàn diện các quy trình nghiệp vụ.
Quốc hội chính thức thông qua Luật Hải quan sửa đổi

Quốc hội chính thức thông qua Luật Hải quan sửa đổi

Ngày 25/6, Quốc hội đã chính thức thông qua Luật sửa đổi bổ sung một số điều của Luật Đấu thầu; Luật Đầu tư theo phương thức đối tác công tư (PPP); Luật Hải quan; Luật Thuế giá trị gia tăng (GTGT); Luật Thuế xuất khẩu (XK), thuế nhập khẩu (NK); Luật Đầu tư; Luật Đầu tư công; Luật Quản lý, sử dụng tài sản công (Luật sửa 8 luật). Luật này có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2025.
Nhiều mặt hàng tăng thu qua Hải quan khu vực IX

Nhiều mặt hàng tăng thu qua Hải quan khu vực IX

Tính đến 15/5/2025, Chi cục Hải quan khu vực IX thu ngân sách đạt 1.768,322 tỷ đồng, bằng 49,1% chỉ tiêu giao (3.600 tỷ đồng), tăng 31,3% so với cùng kỳ năm 2024.
Xem thêm
cong-ty-co-phan-thuong-mai-va-dau-tu-dai-phuc
cong-ty-co-phan-dau-tu-va-phat-trien-lifetech

Tin mới

Trung tâm Giao dịch bất động sản dự kiến vận hành vào đầu năm 2026

Trung tâm Giao dịch bất động sản dự kiến vận hành vào đầu năm 2026

Trung tâm Giao dịch bất động sản dự kiến vận hành đầu năm 2026.
Hải quan khu vực IV hướng dẫn nội dung mới về thuế Giá trị gia tăng, thuế XNK

Hải quan khu vực IV hướng dẫn nội dung mới về thuế Giá trị gia tăng, thuế XNK

Chi cục Hải quan khu vực IV cũng đã có thư ngỏ hướng dẫn tới cộng đồng doanh nghiệp về các điểm mới liên quan đến Luật Hải quan và Luật thuế GTGT.
Lạng Sơn: Thu giữ gần 1 tấn chân giò lợn đang phân hủy

Lạng Sơn: Thu giữ gần 1 tấn chân giò lợn đang phân hủy

Chi cục Quản lý thị trường Lạng Sơn vừa phối hợp với Công an tỉnh Lạng Sơn phát hiện và bắt giữ một phương tiện vận chuyển gần 1 tấn chân giò lợn không rõ nguồn gốc, xuất xứ.
Sáp nhập tỉnh/thành: Cơ hội rõ rệt cho thị trường bất động sản

Sáp nhập tỉnh/thành: Cơ hội rõ rệt cho thị trường bất động sản

Việc sáp nhập các tỉnh/thành không chỉ là sự thay đổi về mặt hành chính, mà còn mở ra cơ hội mới cho thị trường bất động sản phát triển.
Giá mủ lập đỉnh: Cơ hội lớn cho doanh nghiệp Việt

Giá mủ lập đỉnh: Cơ hội lớn cho doanh nghiệp Việt

Thiếu hụt cao su toàn cầu đẩy giá mủ lên cao, trong khi các doanh nghiệp Việt tăng tốc khai thác đất khu công nghiệp để mở rộng lợi nhuận.
(INFOGRAPHICS): 7 chính sách thuế nổi bật có hiệu lực từ 1/7/2025

(INFOGRAPHICS): 7 chính sách thuế nổi bật có hiệu lực từ 1/7/2025

Từ 1/7, hệ thống chính sách thuế của Việt Nam sẽ bước vào một giai đoạn mới với hàng loạt quy định quan trọng có hiệu lực, tác động sâu rộng đến cả doanh nghiệp và người dân.
(INFOGRAPHICS) Lộ trình chuyển đổi toàn diện cho hộ, cá nhân kinh doanh

(INFOGRAPHICS) Lộ trình chuyển đổi toàn diện cho hộ, cá nhân kinh doanh

Từ năm 2026, chính sách thuế được định hướng phân loại hộ và cá nhân kinh doanh thành 4 nhóm dựa trên mức doanh thu để áp dụng các phương pháp quản lý phù hợp.
LONGFORM: Chuyển đổi số và cải cách thuế, góp phần hoàn thành mục tiêu tăng trưởng

LONGFORM: Chuyển đổi số và cải cách thuế, góp phần hoàn thành mục tiêu tăng trưởng

Thời gian qua, cơ quan thuế các cấp đã chú trọng rà soát, cắt giảm, đơn giản hóa thủ tục hành chính, đẩy mạnh chuyển đổi số trong tất cả các khâu quản lý thuế.
Tỷ lệ khấu trừ thuế của hộ, cá nhân kinh doanh online

Tỷ lệ khấu trừ thuế của hộ, cá nhân kinh doanh online

Theo quy định tại Nghị định 117/2025/NĐ-CP, kể từ ngày 1/7/2025, sàn TMĐT có có trách nhiệm khấu trừ và nộp thuế thay cho hộ, cá nhân kinh doanh.
(INFOGRAPHICS): Tín hiệu tích cực trong thu hút FDI tại Việt Nam 5 tháng đầu năm 2025

(INFOGRAPHICS): Tín hiệu tích cực trong thu hút FDI tại Việt Nam 5 tháng đầu năm 2025

Theo báo cáo từ Cục Thống kê (Bộ Tài chính), thu hút đầu tư nước ngoài của Việt Nam trong 5 tháng đầu năm 2025 ghi nhận những tín hiệu tích cực.
Phiên bản di động