Tổ chức đánh giá năng lực 458 lãnh đạo hải quan cấp đội khu vực miền Bắc
![]() |
Quang cảnh lễ khai mạc. Ảnh: Q.H |
Phát biểu tại Lễ Khai mạc, Phó Trưởng ban Thường trực Ban Cải cách hiện đại hóa (Tổng cục Hải quan) Lương Khánh Thiết, Phó Chủ tịch Hội đồng nhấn mạnh, việc tổ chức đánh giá năng lực công chức Hải quan để từ đó xác định đầy đủ thực trạng năng lực công chức phục vụ cho công tác tổ chức cán bộ, cũng như góp phần nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, đặc biệt là nâng cao kỹ năng lãnh đạo quản lý đối với đội ngũ lãnh đạo cấp đội và tương đương thuộc chi cục.
Trước đó, trong 2 năm 2018 và 2019, Tổng cục Hải quan đã tổ chức thi đánh giá năng lực đối với 5.000 công chức không giữ chức vụ lãnh đạo thuộc 8 lĩnh vực nghiệp vụ chính trong phạm vi toàn Ngành đem lại những kết quả tích cực và được lãnh đạo Hải quan các cấp đánh giá cao.
Để thực hiện lộ trình tiến tới đánh giá năng lực toàn bộ cán bộ công chức, Tổng cục Hải quan đã có các hoạt động để chuẩn bị cho việc đánh giá năng lực lãnh đạo, trước mắt là đối với lãnh đạo cấp đội, tổ thuộc chi cục và tương đương trở xuống.
Việc tổ chức đánh giá năng lực đội ngũ lãnh đạo cấp đội lần này với mong muốn tạo phong trào học tập, hình thành ý thức tự học, tự nghiên cứu trong mỗi cán bộ, công chức để rèn luyện, nâng cao trình độ chuyên môn, năng lực lãnh đạo, quản lý.
Thời gian qua, để chuẩn bị cho kỳ đánh giá năng lực này, nhiều lãnh đạo cấp đội đang phụ trách các nghiệp vụ chính, then chốt của Tổng cục Hải quan đã lần đầu ôn luyện không chỉ có các văn bản quy trình nghiệp vụ chuyên môn mà còn những kỹ năng lãnh đạo quản lý then chốt như các kỹ năng lập kế hoạch; phân công, ủy quyền; ra quyết định; lãnh đạo nhóm...
Bên cạnh đó, việc triển khai đánh giá năng lực lãnh đạo cấp đội giúp cho Tổng cục Hải quan xác định được thực trạng năng lực của đội ngũ công chức lãnh đạo đội để kịp thời xây dựng kế hoạch đào tạo nhằm bổ sung kiến thức, kỹ năng, từ đó xây dựng được đội ngũ lãnh đạo đội giỏi cả về chuyên môn lẫn quản lý điều hành, đáp ứng yêu cầu cải cách hiện đại hóa của Ngành, tạo tiền đề cho việc đánh giá năng lực lãnh đạo cấp phòng, chi cục và tương đương.
Ngoài ra, việc tổ chức đánh giá năng lực lãnh đạo đội cũng giúp Tổng cục Hải quan bước đầu ứng dụng trong công tác tổ chức cán bộ như đào tạo, bố trí, điều động... đảm bảo đúng người, đúng việc; góp phần nâng cao năng lực công chức và tăng hiệu suất làm việc. Thông qua đó giúp Tổng cục Hải quan có thể xử lý khối lượng công việc và yêu cầu của xã hội ngày càng tăng cao trong bối cảnh biên chế không được tăng.
Ngay sau lễ khai mạc, các thí sinh thuộc ca thi1 và 2 đã bước vào kỳ thi đánh giá năng lực.
Kỳ thi đánh giá năng lực được thực hiện trong 3 ngày 6, 7 và 8/6/2023.
Một số hình ảnh ca thi đánh giá năng lực được phóng viên Tạp chí Hải quan ghi lại sáng 6/6/2023:
![]() |
![]() |
![]() |
8 giờ sáng 6/6, các thi sinh ca 1, 2 có mặt tại phòng thi để làm các thủ tục để bước vào đánh giá năng lực. Ảnh: Q.H |
![]() |
Các thi sinh gặp vướng mắc về truy cập phần mềm đánh giá năng lực đều được hỗ trợ kịp thời. Ảnh: Q.H |
![]() |
Phó Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan Hoàng Việt Cường, Chủ tịch Hội đồng thi giám sát công tác tổ chức đánh giá năng lực. Ảnh: Q.H |
![]() |
Các thí sinh ổn định chỗ ngồi để lắng nghe hội đồng thi hướng dẫn, phổ biến quy chế thi. Ảnh: Q.H |
![]() |
Hai thí sinh được hội đồng thi lựa chọn chứng kiến niêm phong đề thi. Ảnh: Q.H |
![]() |
Thi sính đăng nhập vào hệ thống tham gia đánh giá năng lực. Ảnh: Q.H |
Tin liên quan

Bất động sản phía Nam đang “hút” dòng tiền đầu tư từ miền Bắc
11:02 | 05/07/2025 Nhịp sống thị trường

SPX Express và Frasers Property Vietnam bắt tay phát triển trung tâm phân loại hàng hóa tự động
11:11 | 29/05/2025 Thương mại điện tử

Hải quan Hòn La hỗ trợ đánh giá năng lực doanh nghiệp
14:59 | 06/05/2025 Hải quan

Chi cục Hải quan khu vực XX phổ biến 25 văn bản mới cho công chức
14:33 | 11/07/2025 Hải quan

Xuất nhập khẩu qua cửa khẩu Móng Cái tăng mạnh
14:29 | 11/07/2025 Hải quan

Hải quan khu vực I thu ngân sách đạt 20.240 tỷ đồng
14:27 | 11/07/2025 Hải quan

Hải quan khu vực XVIII nỗ lực ổn định hoạt động theo mô hình mới
14:24 | 11/07/2025 Hải quan

Chi cục Hải quan khu vực XVIII công bố quyết định bổ nhiệm lãnh đạo
21:29 | 10/07/2025 Hải quan

Hải quan Việt Nam chia sẻ kinh nghiệm và thách thức trong thực hiện nhiệm vụ thu ngân sách
21:18 | 10/07/2025 Hải quan

Bài 2: Doanh nghiệp tuân thủ tốt pháp luật sẽ nâng cao vị thế hoạt động xuất nhập khẩu
11:38 | 10/07/2025 Hải quan

Chi cục trưởng Hải quan khu vực III tham gia Ban Chấp hành Đảng bộ UBND TP Hải Phòng
09:55 | 10/07/2025 Hải quan

Hải quan khu vực VIII thu hút thêm gần 500 doanh nghiệp đến làm thủ tục
09:48 | 10/07/2025 Hải quan

Hải quan Khu vực XVIII ra mắt Trợ lý ảo AI trên trang OA
09:32 | 10/07/2025 Hải quan

Hải quan khu vực XIX thu ngân sách đạt gần 56% trong nửa đầu năm
20:44 | 09/07/2025 Hải quan

Mã hải quan của các đơn vị thuộc Chi cục Hải quan khu vực II
12:45 | 09/07/2025 Hải quan

Nửa đầu năm, Hải quan khu vực XX thu NSNN đạt hơn 47%
12:40 | 09/07/2025 Hải quan
Tin mới

Phân khúc văn phòng cho thuê chất lượng cao chiếm ưu thế

Chi cục Hải quan khu vực XX phổ biến 25 văn bản mới cho công chức

Xuất nhập khẩu qua cửa khẩu Móng Cái tăng mạnh

Hải quan khu vực I thu ngân sách đạt 20.240 tỷ đồng

Hải quan khu vực XVIII nỗ lực ổn định hoạt động theo mô hình mới

(INFORGRAPHICS): 5 nhóm hàng xuất khẩu chục tỷ USD trong nửa đầu năm
09:42 | 11/07/2025 Infographics

(INFORGRAPHICS): Hướng dẫn các kênh nộp thuế điện tử nhanh chóng, tiện lợi
00:00 | 08/07/2025 Infographics

(INFORGRAPHICS): 10 doanh nghiệp niêm yết có vốn hóa lớn nhất tại TP. Hà Nội
09:00 | 08/07/2025 Infographics

(INFORGRAPHICS): Những điểm cần lưu ý đối với tài khoản định danh điện tử của doanh nghiệp
19:17 | 07/07/2025 Infographics

(INFORGRAPHICS) - Cơ cấu tổ chức bộ máy mới của ngành Thuế từ ngày 1/7/2025
15:14 | 01/07/2025 Infographics